Chúc mừng năm mới Cảm ơn bạn đã tiếp tục hỗ trợ trong năm nay
Tại lễ đón năm mới HonchoLời chúc mừng năm mới 2023 của chủ tịch Keizo Yamada của chúng tôi như sau

CHÚC MỪNG NĂM MỚI20232020/Reiwa 5 đã bắt đầu Cung hoàng đạo năm nay là "Mizunoto"Vì vậy, đây là năm mà những cơn mưa rơi nhẹ nhàng và ấm áp, khiến cây cối sống lại, đồng thời cũng là năm mà bạn có thể nhìn thấy chúng nhảy nhót như thỏ, nên có vẻ như đây là một năm có thể phát triển nhanh chóng ngoài mong đợi Những nỗ lực hẹn hò của bạn không chỉ mang lại kết quả mà còn có thể đạt được thành công ngoài mong đợi

　Ba năm đã trôi qua kể từ khi loại virus Corona mới bùng phát và thế giới đã thay đổi đáng kể, nhưng thay vì thay đổi do loại virus mới này, nó có thể chỉ đẩy nhanh những thay đổi đã xảy rajncNhờ nỗ lực của mỗi người trong số các bạn, Tập đoàn đã chuyển từ một cơ cấu kinh doanh bấp bênh phụ thuộc quá nhiều vào các doanh nghiệp cụ thể sang một cơ cấu trong đó nhiều doanh nghiệp cạnh tranh với nhau và phát triển đồng thời bổ sung cho nhau bây giờjncDiện mạo của nhóm chắc hẳn đã khác hẳn ba năm trước
　Năm nay cũng vậy, với lòng dũng cảm thay đổi và ý thức cải thiện ``ngày mai sẽ tốt hơn hôm nay'', chúng tôi một lần nữa đã xem xét lại mọi hoạt động của mình và khiến chúng trở nên hấp dẫn hơn năm ngoáijncChúng tôi muốn biến đây thành một năm mà chúng tôi có thể giới thiệu nhóm của mình với các bên liên quan

jncMột nhóm cần làm gì để tăng sức hấp dẫn?CSRNền tảng hoạt động của chúng tôi là giao tiếp cả trong và ngoài công ty và tôi không nghĩ cần phải nói về bản chất hợp tác khi làm việc cùng nhau để mọi việc tiến triển Mặt khác, chúng ta thường ngại trao đổi những ý kiến ​​thẳng thắn và chia sẻ những ý tưởng mới mà không dễ dàng tuân thủ vì sợ hiểu lầm Không còn nghi ngờ gì nữa, việc miễn cưỡng trao đổi ý kiến ​​thẳng thắn là một trong những lý do khiến nơi làm việc của bạn đang đi chệch hướng so với những gì lẽ ra phải có và chúng ta cần thực hiện những thay đổi càng sớm càng tốt
Về điểm này, tôi nghĩ điều quan trọng là phải có thái độ ``hòa hợp, không giống nhau'' Gần đây tôi đã nghe điều này rất nhiềuĐa dạng và hòa nhậpTôi tin rằng điều này cũng có liên quan đến (nhận biết, chấp nhận và tận dụng sự khác biệt), vì vậy tôi khuyến khích bạn rèn luyện thái độ làm việc "Hòa hợp, không giống nhau", đồng thời khuyến khích sự phát triển của bản thân, nơi làm việc của bạn sẽ phát triển hơn nữajncMong các bạn tăng sức hấp dẫn cho nhóm

　Cuối cùng, môi trường xung quanh chúng ta sẽ tiếp tục thay đổi với tốc độ chóng mặt trong năm nay, nhưng tôi hy vọng rằng bạn sẽ khỏe mạnh và năng động trong cả cuộc sống nghề nghiệp và riêng tư trong năm nay Và để tất cả các bên liên quan, bao gồm cả gia đình của bạn, có thể cảm thấy vui hơn nữajncHãy cùng tăng sức hấp dẫn của nhóm nhé
　Cảm ơn bạn đã tiếp tục hỗ trợ trong năm nay